今天(tiān)给各位分享税法计算基数怎么算的 ，其中也(yě)会对税(shuì)费的(de)计算基数(shù)进行解(jiě)释(shì)，如果能碰巧解决(jué)你现在面临(lín)的(de)问题，别(bié)忘了关注本站(zhàn) ，现在开(kāi)始吧！

本文目(mù)录一览：

• 1 、工资扣税基数是怎么算(suàn)出来的
• 2、个税计税基数怎么(me)算
• 3、个(gè)人所得税的基数是如何计算(suàn)的
• 4 、工资计(jì)税基数怎么算?
• 5、企业的所(suǒ)得税的计算基数(shù)是什么
• 6、企业所得税(shuì)计税(shuì)基数

工资扣(kòu)税基数是怎么算出来(lái)的

工资的个人所得税(shuì)计算方(fāng)法：应纳的(de)所得税=应(yīng)纳税所得额*适用税率 应纳税所得额=月度收入-5000元（起(qǐ)征点）-专项(xiàng)扣除（三(sān)险一金(jīn)等）-专项附(fù)加扣除(chú)-依法确定的其他(tā)扣除 。

在此基(jī)础上计算出来的应纳税额才是工资扣税基数(shù)。 而依据扣税基数(shù)，与个人所得税法中规定的个税(shuì)征收税率 、扣(kòu)除(chú)速算数，由(yóu)企业直接(jiē)在发放员工(gōng)工资之前 ，将个人扣(kòu)除掉。

工资(zī)扣税(shuì)基数是怎么算出来(lái)的 工资扣税基数不是算出来的，是个人所得税税法(fǎ)规定的 。 个税起征点(diǎn)是5000。

工(gōng)资、薪(xīn)金所(suǒ)得，适(shì)用7级超额累进(jìn)税率，按(àn)月应(yīng)纳税所(suǒ)得额计算征税(shuì)。该税率按个人(rén)月(yuè)工资、薪金应(yīng)税(shuì)所得额(é)划分级(jí)距(jù) ，最高一级(jí)为45%，最低一级(jí)为3%，共7级 。

个税计税基数怎(zěn)么算

1、法律主观：个税的计算方(fāng)式：应(yīng)缴纳所得额=税前工资收入金额(é)-五(wǔ)险一(yī)金(jīn)(个人缴(jiǎo)纳部分)-费用减除额；应纳税(shuì)额=应(yīng)纳所(suǒ)得(dé)额×税(shuì)率-速算扣除数。

2 、工资扣税基数是(shì)怎么计(jì)算的(de) “ 工资扣(kòu)税基数不是算出来的 ，是个人所(suǒ)得税税法规定的(de)。 个(gè)税(shuì)起征点是5000。

3、法律分析(xī)：新个人所(suǒ)得税的计算方法：需要缴(jiǎo)税的金(jīn)额= (应发工(gōng)资 为什么福建女人不能娶- 五险一金(jīn) -起征额5000)×税率-速算扣除数附(fù) 。工资在5000元以上的缴纳(nà)个人所得税。

4、问(wèn)题二：此图的工资，计税基数和代(dài)扣税是怎么算出来为什么福建女人不能娶的？是什(shén)么意(yì)思 计税基(jī)数(shù)为应(yīng)发合计42为什么福建女人不能娶20减(jiǎn)去(qù)保险金2445。代扣税(shuì)为(39755-3500)*3%=13565 代扣(kòu)税适用新个税(shuì)税(shuì)率表(2011年9月1日起实行(xíng))起征点是(shì)3500元(yuán) 。

5 、工(gōng)资的个(gè)人所得税计算方法：应(yīng)纳的所得税(shuì)=应纳税所(suǒ)得额*适用(yòng)税率 应纳税所得额=月度收入(rù)-5000元（起(qǐ)征点）-专项扣除(chú)（三险(xiǎn)一金等）-专项附加扣除-依法确定的(de)其他扣除(chú)。

个(gè)人所(suǒ)得(dé)税的基数是如(rú)何计(jì)算的(de)

法律(lǜ)主观：个(gè)税的计算(suàn)方(fāng)式：应缴(jiǎo)纳所得额=税(shuì)前工资收入金额-五险一金(jīn)(个人缴纳部(bù)分(fēn))-费用减除额；应纳税额(é)=应纳所(suǒ)得额(é)×税(shuì)率-速算扣除数。

个人所得税基数有三种标(biāo)准：工(gōng)资(zī)、薪金收入的劳动者，计税基数(shù)为月工资扣除社保、公积金个人缴纳(nà)部(bù)分后(hòu)扣除3500元计算 。个体(tǐ)工商户的(de)生(shēng)产(chǎn) 、经营所得(dé) ，以每一(yī)纳(nà)税(shuì)年度的收入总额(é)减除成本、费(fèi)用以(yǐ)及损失后(hòu)的余(yú)额，为应纳税所得(dé)额。

法(fǎ)律分析：新个(gè)人所得税(shuì)的计算方法(fǎ)：需要缴税的金额= (应发工资(zī) - 五险一金(jīn) -起(qǐ)征额5000)×税率-速(sù)算扣除(chú)数附。工(gōng)资在5000元以上的缴纳(nà)个(gè)人所得税 。

工资计税基数怎(zěn)么算?

累计(jì)预扣(kòu)预缴应纳税所得(dé)额=累计收(shōu)入-累计免税收(shōu)入(rù)-累计(jì)减除费用-累计专项扣除-累计专项附(fù)加扣除-累计依法确定的(de)其(qí)他扣除。

税前工资-基本养老保险-医疗保险-失(shī)业保险-工伤保(bǎo)险-住房公积金=个(gè)人所(suǒ)得(dé)税基数(shù)。

法律(lǜ)主观：个税(shuì)的计算方式：应缴(jiǎo)纳(nà)所得(dé)额(é)=税前工资(zī)收(shōu)入金额-五险一金(个人(rén)缴(jiǎo)纳部分)-费用(yòng)减除额；应纳(nà)税(shuì)额=应纳(nà)所得(dé)额×税率-速算扣除(chú)数 。

企业(yè)的所得税的计算基数是什么

按照季(jì)度(dù)或(huò)年度损益表中的利润总额(é)数值(zhí)来确定基数(shù)。用利润总额乘以适用(yòng)所得税率（25%）得出企业应交季(jì)度或年度所得(dé)税(shuì)。

就是利润(rùn)表上的(de)利润总额乘以适(shì)当的税(shuì)率，税(shuì)率(lǜ)是25% ，这个是(shì)不考虑税收优(yōu)惠的税(shuì)率。

企(qǐ)业所(suǒ)得税 是(shì)按应纳税所得(dé)额（纳税(shuì)调整后的利润）计(jì)算缴纳的 。

企业(yè)所(suǒ)得税的计税(shuì)方式(shì)有2种(zhǒng)，分别是(shì)直(zhí)接法和间接法。

首(shǒu)先要知道(dào)所得税税(shuì)率是25%。所得税计(jì)算(suàn)的基础是用到利(lì)润总(zǒng)额(é)乘以所得税(shuì)税(shuì)率得(dé)来的 。

企业所得(dé)税的计(jì)算基数是根据会计利润(rùn)总额增加或减少税法规定调整(zhěng)的项目(mù)金额，即应纳税所得额。应税所得=总会计利润±调(diào)整(zhěng)项目(mù)金(jīn)额。企(qǐ)业所得税的征收方式分为两(liǎng)种(zhǒng) ，一种是审计征收，另一种是(shì)核定(dìng)征收 。

企业所(suǒ)得税计税基数

企(qǐ)业所得(dé)税的计算基数是(shì)在会计(jì)利润总额的基础上(shàng)加或减按(àn)照税法(fǎ)规定调整(zhěng)的项目(mù)金额(é)后，即(jí)为应(yīng)纳税所得额。

企业所得税是按应纳税所得额(é)（纳(nà)税调整后(hòu)的利润）计算缴纳的。 税率一般是25% 。

据此，预缴企业所得税的计算公式(shì)为：月(季)预缴所得税(shuì)款=月(季(jì))应纳税所得(dé)额(é)×33% 或：月(季)预缴所得(dé)税税(shuì)额=上一年度(dù)应纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表(biǎo)上的(de)利(lì)润(rùn)总额乘以(yǐ)适(shì)当的税率 ，税率(lǜ)是25%，这个是不考虑税收优(yōu)惠的税率。

新所得税法规(guī)定(dìng)法定税率(lǜ)为25%，内(nèi)资(zī)企(qǐ)业和外资企业一致 ，国家(jiā)需(xū)要重点扶持的高新(xīn)技术企业为15%，小型微利企(qǐ)业(yè)为20%，非居民企业为20% 。企(qǐ)业所(suǒ)得(dé)税(shuì)特点(diǎn)计税依据为应(yīng)纳税所(suǒ)得额。

根据现在的《中华人民共和国企(qǐ)业所得税法》规定。企业所得(dé)税税率为25% ，符合(hé)条件的小型微利企业(yè)，经主管税务(wù)机关批准，减免20%。企业所得(dé)税(shuì)的征收方式分为两种(zhǒng)：一(yī)种是审计征收 ，另一种(zhǒng)是(shì)核(hé)定征收(shōu) 。

关于(yú)税费的计算基数的介绍到(dào)此就结束(shù)了，不知道(dào)你从中(zhōng)找到(dào)你需要的信(xìn)息(xī)了(le)吗 ？如(rú)果你还想了(le)解更多这方面的信息，记得收藏关注(zhù)本(běn)站。

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