1、员工停(tíng)止或免除劳(láo)作合同7日内到受(shòu)理赋闲稳妥管理中心经办组织进行存案，并依照要求供给(gěi)停止(zhǐ)或免除劳(láo)作合同证(zhèng)明及相关(guān)资料；

　　2、员工在(zài)停止或免除劳(láo)作合同(tóng)60日(rì)内到赋闲(xián)稳(wěn)妥管理中心收取单证，然后到指(zhǐ)定银(yín)行收取赋闲稳妥金。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥金(jīn)收取期限

　　1、重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满1年(nián)缺乏(fá)5年(nián)，可收取12个月；

　　2、重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金交纳满5年缺乏10年(nián)，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳(nà)满10年以上(shàng)，可(kě)收取24个月。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥金收取资(zī)料

　　1、《赋闲稳(wěn)妥金申领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在(zài)单位出具(jù)的停止或(huò)许免(miǎn)除劳作(zuò)合同的证明(míng)；

　　4、赋闲挂(guà)号(hào)及求(qiú)职证明；

　　5、省级(jí)劳作保(bǎo)证行政部(bù)门规(guī)则的其他资料。

赋闲稳(wěn)妥缴费年限怎么(me)核算

　　赋闲(xián)稳妥费(fèi) 缴(jiǎo)费时刻按单位和(hé)员工个(gè)人(rén)交纳赋闲(xián)稳妥费的(de)时刻别离累计核算(suàn)。

　　 缴费满1年以上的，累计缴费(fèi)时刻(kè)满5个月(yuè)，核定收取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的(de)期限(xiàn)为1个月(yuè)。

　　 注：赋闲(xián)人员申(shēn)领(lǐng)赋闲金条件之一是赋闲前用人(rén)单位和自己现已交(jiāo)纳(nà)赋闲稳妥费(fèi)满1年。

　　 依照以(yǐ)上方法核算，累计缴费(fèi)时刻满5年(nián)缺(quē)乏(fá)10年，核(hé)算收取期限超(chāo)越18个月的，按18个月核定;累计缴费时刻10年以(yǐ)上(shàng)，核算收(shōu)取(qǔ)期(qī)限超越24个(gè)月的，按24个月核(hé)定。

　　 也就是说，核算出来的(de)成果为2-18个月(yuè)以(yǐ)及24个月，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月(yuè)之期限(xiàn)。

　　 赋闲人员从头工作后(hòu)再次赋(fù)闲的，其(qí)收取赋闲稳妥金的期限能够与前次赋闲应当收(shōu)取而(ér)未收取(qǔ)的赋闲稳妥金(jīn)的期限兼并(bìng)核算，但(dàn)最长(zhǎng)不得(dé)超越24个月。

　　赋(fù)闲人员收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限，依(yī)据赋闲(xián)人员赋闲前累计缴费时刻确(què)认(rèn)，最长不(bù)得超越(yuè)24个月。

　　1、累计缴费时刻满(mǎn)1年不满2年的，收(shōu)取3个月赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn);

　　2、累(lèi)计缴费(fèi)时刻2年(nián)以上不(bù)满3年的，收取6个(gè)月(yuè)赋闲稳(wěn)妥金;

　　3、累计缴费时刻3年(nián)以上(shàng)不满4年的，收取9个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　4、累计缴费时刻4年(nián)以上不(bù)满5年的，收取12个(gè)月赋闲稳妥金(jīn);

　　5、累计缴费时(shí)刻5年以上不满(mǎn)10年的(de)，收取(qǔ)18个月(yuè)赋闲稳(wěn)妥金(jīn);

　　6、累计缴费时刻满10年以上的，收取24个月赋(fù)闲稳妥金(jīn)。

　　赋闲稳(wěn)妥费缴(jiǎo)费时刻按(àn)单(dān)位和员工个人交(jiāo)纳(nà)赋闲稳妥费的(de)时刻别离累计核算。

　　法律依(yī)据:

　　《赋闲(xián)稳妥(tuǒ)条(tiáo)例(lì)》 第十七条 赋闲人(rén)员赋闲前(qián)所在单位(wèi)和自己(jǐ)依照规则累(lèi)计缴费时刻满1年缺乏(fá)5年的(de)，收(shōu)取赋闲稳妥金(jīn)的(de)期(qī)限(xiàn)最长为12个月(yuè)；

　　累计缴费时刻(kè)满(mǎn)5年缺乏10年(nián)的，收取赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限最长为(wèi)18个月；

　　累计缴费时(shí)刻(kè)10年以(yǐ)上(shàng)的，收取赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金的期限最长(zhǎng)为24个月。

　　从头工作后，再次(cì)赋(fù)闲的，缴费时刻从头核(hé)算，收取赋闲稳妥金(jīn)的期限能(néng)够与前次赋闲应(yīng)收取(qǔ)而没有收取(qǔ)的(de)赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限兼并核算，可是最(zuì)长不(bù)得超越24个(gè)月。

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