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　　其他都(dōu)是(shì)骗人(rén)的，不过也(yě)是在人(rén)才市场进行变相收费，但是要(yào)明白中介如果费(fèi)用超(chāo)过(guò)210以上都是不合法的。

　　中南劳务派遣有限公司(sī)、广州红海人(rén)力资源(yuán)有限公司和深(shēn)圳市(shì)信鸿劳(láo)务派(pài)遣有限公司是(shì)比较靠谱的(de)三家劳务派遣公(gōng)司(sī)。

　　扩展(zhǎn)资料(liào)：

　　派遣(qiǎn)工(gōng)人一般(bān)从事低技能(néng)工(gōng)作(zuò)，如清(qīng)洁工、保安、售货员、服务员等工作(zuò)。

　　一旦劳动者年老(lǎo)体弱，劳(láo)动能力下(xià)降，劳(láo)务派遣单位将在劳动合(hé)同(tóng)期满后拒绝续(xù)订劳动合同。

　　国内大(dà)型企(qǐ)业的构成(chéng)基本分为三类(lèi)：第一类(lèi)是(shì)固定员工组，待遇(yù)最好。

　　第二类是集团(tuán)直接或(huò)间(jiān)接控制的子公(gōng)司(sī)或集团投资的(de)公司，如Ele的员工，飞珠，阿里(lǐ)云等。

　　第三种是劳务派遣。

　　一般来(lái)说，就(jiù)是与第(dì)三方公司(sī)签订合同，为雇(gù)主做事(shì)。

　　这与(yǔ)集团公司无关，甚至工资都(dōu)是由(yóu)第三(sān)方公司(sī)支付。

　　劳务支付发生(shēng)在劳务派遣(qiǎn)企业与劳(láo)务派遣企业（实(shí)际用人单(dān)位）之间，由(yóu)劳务派(pài)遣企业向劳务派遣机(jī)构支付劳务费用，由劳(láo)务派遣机(jī)构(gòu)向(xiàng)劳动者支(zhī)付劳(láo)动报酬。

　　劳(láo)务派(pài)遣起源于20世纪资本主(zhǔ)义国家(jiā)美国，后来(lái)又传入法国、德国、日本(běn)等(děng)国家。

　　在20世纪90年代中国国有企(qǐ)业劳动制度改(gǎi)革中(zhōng)，出现(xiàn)了以安(ān)置下岗职工为目(mù)的的(de)劳(láo)务派遣，这种劳务派遣(qiǎn)可(kě)以(yǐ)跨地区、跨行(xíng)业进行。

　　现在的年薪通常是5－10万(wàn)元。

华为三大外(wài)包公司是哪几家(jiā)？

　　华为三大外包公司是中南、鸿海、信(xìn)鸿(hóng)这三家劳(láo)务派遣公司。

　　中南：中南国际人(rén)力资源有限公司(sī)成立2008年07月11日，注(zhù)册地(dì)位于深圳市，经营范围包括信息咨(zī)询、企业(yè)管理(lǐ)咨(zī)询、部门经理大还是总监大，部门经理大还是总监大些礼仪策(cè)划(huà)念举握、商(shāng)务会(huì)议服(fú)务等。

　　鸿海：注册地位于深圳(zhèn)市，经营范围包括(kuò)企(qǐ)业管理咨询服(fú)务、人力资源(yuán)开发(fā)与管理咨(zī)询、人力资源外(wài)包服务(wù)、生产(chǎn)外包、人才推荐、国内贸易等。

　　信鸿(hóng)：深圳市信鸿劳(láo)务(wù)派遣有限公司成立于(yú)2019年08月20日，注册地(dì)位于深圳(zhèn)市，经营范围包括：企业管理咨询(xún)、国内贸易、劳务派遣等。

　　华为(wèi)三大外包(bāo)公司的待遇

　　华为外包，完全没有归属感，有时候感觉都(dōu)不知道自己到(dào)底(dǐ)是(shì)哪家(jiā)公司的，华(huá)为员工看外包员工(gōng)的时候会觉得(dé)自己是高高在上(shàng)的，在(zài)华(huá)为(wèi)办公的话(huà)会被当作是(shì)二等公仔庆民(mín)。

　　且华为工(gōng)作强度大，外包也是一样的。

　　职业(yè)发展(zhǎn)也不太看好，华为都(dōu)是把一(yī)些很(hěn)杂重(zhòng)复(fù)工作量很大的事情交给(gěi)外包做，打(dǎ)杂的事(shì)和脏活累活也全(quán)是(shì)答哗(huā)外包去做，真(zhēn)正(zhèng)核心的东西是不会让外包参与(yǔ)的(de)。

　　由于工作(zuò)强(qiáng)度大，很少(shǎo)有时间(jiān)能去熟悉业务(wù)知识(shí)和提升(shēng)自己的技能。

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