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福建省面积多少万平方公里 福建省是南方吗 当兵多久回家一次 嫁给当兵12年的人好吗

  当(dāng)兵多久回家一(yī)次(cì)?是没(méi)有特殊情况,是不可以(yǐ)回家(jiā)的。关于当兵(bīng)多久(jiǔ)回家一次(cì)以及当(dāng)兵多久回家一次新兵,当兵多久回家一次过(guò)年呢(ne),当兵多久回(huí)家一(yī)次比较好,当兵多久回家一次体检,当兵多会儿可以回家一次等(děng)问(wèn)题,小(xiǎo)编将为你整理(lǐ)以下的知(zhī)识答(dá)案:

嫁给(gěi)当兵12年的(de)人(rén)好吗

  嫁给当兵12年的人好的(de)。

  挺好的呀,当兵不是(shì)挺好的吗(ma)?你可以看看(kàn)对(duì)方人品咋样,男人当(dāng)过(guò)兵还(hái)行,试着(zhe)了(le)解(jiě)相处看看。记得采纳哦,谢(xiè)谢。

当兵多久回(huí)家一次

  是没有(yǒu)特殊情(qíng)况,是不可以回(huí)家的。

  没有特殊情况(kuàng),是不(bù)可(kě)以回(huí)家的。

  两年义务(wù)兵役期(qī)间(jiān)是(shì)没有探(tàn)亲假的。

  但是家庭遭遇(yù)重(zhòng)大变(biàn)故的(de)(直系亲属去世),可(kě)以请事假15天。

  士(shì)官按照下列规定,享受探亲假和(hé)休假的待(dài)遇:

  (一)未婚士官与父母不在一地生活的,下士任期内享受两次探望父母(mǔ)假(jiǎ),每次假期20日;中士以(yǐ)上士官每年享(xiǎng)受一次(cì)探望父(fù)母假,假期30日。

  已婚士官与(yǔ)父母不在一地生活的,每两年享受(shòu)一福建省面积多少万平方公里 福建省是南方吗次探望父母假,假期20日。

  (二)已婚士官(guān)与配偶不在一地生活的,每年享受(shòu)一次探望配偶假,假期40日。

  (三)已婚士官与配偶、父母不在一(yī)地生活,但(dàn)其配偶与其父(fù)母或者父母一方居住在一地的(de),只(zhǐ)享(xiǎng)受探望配偶的假期;与配偶、父母(mǔ)均不在一地生活,一年内同时符合探望配偶和探望(wàng)父母条件的,只享受一次探亲假,假期(qī)45日。

  (四)不享受探望父母假和探望配偶假的高(gāo)级(jí)士官,每年享受一(yī)次休假,服(fú)现役不满20年的假期(qī)20日(rì),满(mǎn)20年的假期30日。

  士(shì)官探亲假期不(bù)含途中时间,往返(fǎn)路费按照规定的标准报销。

  对在(zài)高原(yuán)、边海(hǎi)防和特殊岗(gǎng)位工作的士(shì)官,可以适当增加假期,具体办法由总参(cān)谋部规定。

入(rù)伍优(yōu)待(dài)政策有哪些(xiē)

  1、优先(xiān)征集(jí)

  优先报名(míng)应(yīng)征、优先体(tǐ)检政考、优(yōu)先审批定兵、优先安排使用。

  男性(xìng)大(dà)学生合格一(yī)个(gè)、批准入伍一个。

  2、保留学籍

  应征入(rù)伍服(fú)义务兵(bīng)役前(qián)正在高校就读的学生(含高校新生),服役期间按规定保(bǎo)留学籍(jí)或入学资格,退役后2年内(nèi)允许复学或入学。

  3、按(àn)期(qī)毕(bì)业

  当(dāng)年上半(bàn)年批(pī)准入伍的高职(zhí)(专科)、中职(zhí)(中专、技校)毕业(yè)班学生,已完成专业培(péi)训(xùn)教学培养(yǎng)计划(huà)规定要求,仅需完成毕业实(shí)习即能够毕(bì)业的,其(qí)毕(bì)业实习可在部队完成,所在学校可按学制(zhì)规(guī)定颁发(fā)毕业证书,享受(shòu)应(yīng)届毕业生入伍有(yǒu)关(guān)优惠政策;上(shàng)半年被批(pī)准入(rù)伍的普通本科及以上毕业班学(xué)生,完成专业理论课(kè)程的学习与相关学(xué)习、毕业设(shè)计和(hé)论文答辩合格,符合毕业条件的,学(xué)校应当准予毕(bì)业,享受应届毕业生入伍(wǔ)相关待遇。

  4、报考军(jūn)校

  在(zài)校大(dà)学生可以报考军队院校,年龄不超过23周岁;全日制大专毕业生士兵,可以(yǐ)参加军队本科层次招生考试,年龄不(bù)超过(guò)24周岁,少数(s福建省面积多少万平方公里 福建省是南方吗hù)民族年(nián)龄再放宽1岁。

  5、保送军校

  作战部队战(zhàn)斗班班长或技术尖子,年龄不超过25周岁,表现(xiàn)优秀的可以保(bǎo)送入军(jūn)队(duì)院校学习,培训合格后(hòu)提拔(bá)为军官。

  获得二等功(gōng)以上奖励(lì),驻(zhù)边远艰苦(kǔ)地区部(bù)队以及少数民(mín)族选拔对象可放宽到26周岁(suì)。

  6、直(zhí)接提干

  参加全国统一高(gāo)考,本(běn)科第(dì)一(yī)批、第二批、第三(sān)批(服役期间表现特别优秀的)录取且取(qǔ)得全日制本科(kē)学历(lì)和学士学(xué)位的毕(bì)业生,参加(jiā)全国硕士研究生招生(shēng)统一考试且取得全日(rì)制研(yán)究生学历的(de)毕业生,服役期间(jiān)表现优秀(xiù)的(de)可以直(zhí)接提干。

  本科毕业(yè)的年龄(líng)不(bù)超过26周岁(suì),硕(shuò)士研究生毕(bì)业的(de)年(nián)龄不超过29周(zhōu)岁。

  其(qí)中(zhōng),获(huò)得二等功以上(shàng)奖励的,被树为重大典型、表彰为英模人物的(de),驻(zhù)国家三(sān)类以(yǐ)上艰苦偏远地(dì)区、少数(shù)民族聚(jù)居(jū)区部队且(qiě)为少数民族的,年龄可以放宽1岁。

  7、选(xuǎn)改士官

  具有全日(rì)制大专(zhuān)以上学历(lì)的优(yōu)先选取(qǔ)士官,首次选取为士官,在(zài)授予士官(guān)军衔和(hé)确定工资起点(diǎn)时,地(dì)方高校学习时(shí)间(jiān)视同服役时间。

  8、指(zhǐ)令安置

  服现役满12年的(de)士官、服现役期间荣立二(èr)等功以上(shàng)奖励的或者战时(shí)荣(róng)立三等功以上奖励的、因战致残被评定(dìng)为5级至(zhì)8级(jí)残(cán)疾等级的、是烈(liè)士子女的退役士兵由政(zhèng)府指令性安(ān)排工作。

  9、定向(xiàng)考录

  全省公务(wù)员录(lù)用考试中(zhōng),由我省征集入伍、服(fú)役5年(含)以上且符合其他资格条(tiáo)件的高校毕业生退役士兵(bīng)(含退役复(fù)学毕业生),可以报(bào)考面(miàn)向服务基层项目人员定(dìng)向招录(lù)的职位,同大学(xué)生村官等服(fú)务基(jī)层项目人员共(gòng)享15%左(zuǒ)右的公务(wù)员(yuán)定(dìng)向招录计划;政法(fǎ)干警、专武干部和(hé)公安机关特警岗位优先安排一(yī)定比例用(yòng)于招录高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)士兵。

  高校每年(nián)招聘(pìn)辅导(dǎo福建省面积多少万平方公里 福建省是南方吗)员时,符合招(zhāo)聘条件的退役高校毕业生同等(děng)条件下(xià)优先录用。

当兵多(duō)久(jiǔ)回家一(yī)次

  当(dāng)兵多久(jiǔ)回家一次。

  两年义务兵没有(yǒu)休假和探亲假的。

  士官假(jiǎ)期分为探亲假和休假《规定》明确士官(guān)享(xiǎng)受(shòu)假期的种类为两(liǎng)项,即(jí)探(tàn)亲假(探望(wàng)父母和配偶)和休假。

  其(qí)中,休假只限高级士官(guān)享受。

  士官(guān)探亲假的基本假(jiǎ)期(qī),按照服役(yì)年限和婚(hūn)姻状态确定:未婚士官,一级的(de)任期内(nèi)享受两(liǎng)次探望父母假(jiǎ),每次假期20天;二级以上的每年享受一次探望父母假,假期30天;五级士官每年休(xiū)假20天,六(liù)级士(shì)官每年休假30天;已婚士官(guān),与(yǔ)配(pèi)偶不(bù)在一地生活的(de),每(měi)年享(xiǎng)受一(yī)次探望配偶假,假期40天;与父母不(bù)在一地生活的,每两年(nián)享受一(yī)次探望(wàng)父母假(jiǎ),假期20天。

  士官探(tàn)亲休假假期不(bù)含(hán)国(guó)家(jiā)法定节日的放假时(shí)间(jiān)。

  《兵役法》第五十三(sān)条(tiáo) 国家保(bǎo)障(zhàng)现役军人享(xiǎng)有(yǒu)与其履行职责相(xiāng)适应(yīng)的待遇。

  现役军人的待遇应当与国民经(jīng)济(jì)发展相协调,与社会进步相适应(yīng)。

  军官(guān)实行职(zhí)务军衔(xián)等级工资制,士官实(shí)行军衔级别工资(zī)制,义(yì)务兵(bīng)享受供给制生活待(dài)遇。

  现役军人享受规定的津(jīn)贴(tiē)、补(bǔ)贴和奖励工资。

  国家建(jiàn)立(lì)军人(rén)工资的正常增长(zhǎng)机制。

  现(xiàn)役军人(rén)享受规定(dìng)的休假、疗养、医疗(liáo)、住房等福利待遇。

  国家根据经济社会(huì)发展水平提高现役军(jūn)人(rén)的福利待遇。

  国家实行(xíng)军(jūn)人保险(xiǎn)制(zhì)度,与社会保险制度相衔接。

  军人服(fú)现役期(qī)间,享(xiǎng)受(shòu)规(guī)定(dìng)的(de)军人保险待遇。

  军(jūn)人退出(chū)现(xiàn)役(yì)后,按照国家有关规定接续养老、医疗、失业等社会保险关系,享受相应的(de)社会保险待遇。

  现(xiàn)役军人配偶(ǒu)随(suí)军未就业期间,按(àn)照国家有关规定享受相(xiāng)应的保障待(dài)遇。

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