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竞聘管理岗位个人优势怎么写，个人竞聘优势自述简短(duǎn)

　　1、具有较强的学习能力，认真刻苦，勤奋务(wù)实；

　　2、工作责任心(xīn)强，具有(yǒu)一(yī)定的团队(duì)合作能(néng)力、快速执行能力；

　　3、亲和力强，有耐心、沟通能(néng)力强，能很(hěn)好地处理突发状况，应变能力强；

　　4、为(wèi)人严谨(jǐn)认真(z95311怎么转人工服务，95311怎么转人工服务直接通hēn)，诚实守信，公私(sī)分明(míng)，具有良(liáng)好的(de)思想品德和操守；

　　5、乐观(guān)开朗，善于与人沟(gōu)通，工作主动积极，服务(wù)意识很强(qiáng)。

　　先突(tū)出(chū)个人优势，匹配(pèi)的(de)优点(diǎn)非常重要。

　　后面加上(shàng)对(duì)应经历(lì)的简单(dān)描(miáo)述，就(jiù)会显得更丰富。

　　标准的求职简历主(zhǔ)要由四(sì)个基本内(nèi)容(róng)组成：

　　1、基本情(qíng)况：姓名、性(xìng)别、出生日期(qī)、民族(zú)、婚(hūn)姻状况和(hé)联系方式等。

　　2、教育背景：按时间(jiān)顺序列(liè)出初中至(zhì)最(zuì)高学历(lì)的学校、专业(yè)和主要课(kè)程。

　　所参加的各种专业知(zhī)识和(hé)技能培训(xùn)。

　　3、工作(zuò)经历：按(àn)时间顺(shùn)序(xù)列出(chū)参加工作的(de)所有(yǒu)的就业记录，包括(kuò)公司(sī)／单位名称(chēng)、职务、就任及离任(rèn)时间，应(yīng)该突(tū)出所任每个职位的职(zhí)责、工作性质等，此为求职(zhí)简历的精髓(suǐ)部分。

　　4、其(qí)他(tā)：个人特长及(jí)爱好、其(qí)他技能(néng)、专业团体、著述和证明(míng)人(rén)等(děng)。

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