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竞聘管理岗位个人优势怎(zěn)么(me)写，个人(rén)竞(jìng)聘优势(shì)自述简(jiǎn)短

　　1、具有较强的学习能力，认(rèn)真刻苦，勤奋(fèn)务实；

　　2、工作(zuò)责任(rèn)心强，具有一定的团队(duì)合作能力、快速执行(xíng)能力；

　　3、亲和力强，有耐心、沟通能(néng)力强，能很好地处(chù)理突发状况(kuàng)，应变(biàn)能(néng)力(lì)强；

　　4、为人严谨认真(zhēn)，诚实守信(xìn)，公私分(fēn)明，具有良好的思想品德(dé)和操守；

　　5、乐观开朗，善(shàn)于与人沟通，工作主动积(jī)极，服务意识很(hěn)强(qiáng)。

　　先(xiān)突出(chū)个人优势，匹配的优点非常重要。

　　后(hòu)面加上对应经历的(de)简单描述，就会显得更丰(fēng)富。

　　标准的求(qiú)职简历主要由(yóu)四个基本内容(róng)组成：

　　1、基本(běn)情(qíng)况：姓名、性别引号怎么写标点符号，稿纸双引号怎么写、出生日(rì)期、民(mín)族、婚姻状(zhuàng)况和联系(xì)方式等。

　　2、教育背景(jǐng)：按(àn)时间顺序列(liè)出(chū)初中(zhōng)至(zhì)最(zuì)高学(xué)历的学校、专业和主要课程。

　　所参(cān)加的各种专业知(zhī)识和技能培训。

　　3、工作经历(lì)：按(àn)时间(jiān)顺序(xù)列出参加工(gōng)作的所有的就业记录，包括公司／单位名称、职(zhí)务、就(jiù)任(rèn)及离(lí)任时间，应(yīng)该突出(chū)所任每个职位的职(zhí)责、工作性质等，此为求职(zhí)简(jiǎn)历的精髓(suǐ)部分。

　　4、其他：个人特(tè)长及爱好、其(qí)他(引号怎么写标点符号，稿纸双引号怎么写tā)技能、专业(yè)团体(tǐ)、著述和证明人等。

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